悲伤的一幕就在这样一个团队里面发生了，话说在开始我进入一个工会里面因为自己有一定打副本的经验，就在这个工会里面很荣幸的坐上了指挥的这个位置，因为一些变故，工会的会长AFK 了，后来又委托了另外一个工会的人代管理工会，但是后来因为人员不齐老是看不起活动，就这样这个工会的代会长也没信心搞下去了，做为指挥的我跟团队里面的兄弟交情还很好，当时很多人就离开了工会，很多兄弟在当时的那种情况下装备都不是很好，到别的工会找不到合适的位置，很多兄弟都密着我说要我开个工会他们都很支持我，当时看到兄弟们都这样支持我，于是我激动的建了一个工会。
我就把以前的团队的队友都叫过来，基本上回来了10几个主力，团队就一步一步壮大起来了，带着兄弟们看着AK 倒地，看着蛋蛋到地，再看着鸡蛋倒地。兄弟们的装备基本上都是7-8T6+太阳的散件，到这个时候大家有朋友都想接受到会里面来拿装备了，当然也少不了为了兄弟之间的利益都难以扯清楚的关系。
在一个晚上，我们正在打太阳的老3FMS，我们工会的主防Q因为上班8点走了，老3到了需要一个防Q，一开始我就是工会的替补防Q，防装也是海山黑暗毕业，抗个太阳老3没什么问题，结果老3的时候我洗了防Q，(我是主修NQ)老三还是一如既往的在我们团队面前倒下，开BOOS，很红，又出了折戟壁垒，我们工会MT+FT已经是人手一个了，所以问题就出现到这个折戟壁垒上边，我是团长开始拍东西了，首先我拍折戟壁垒了，10分起，没人了就我一个替补FQ，基础装备也过的去吧，话说工会的制度是如果你不是主修的装备别人也不是装备这个职业你也可以要，在这样的情况下我是DKP 还有10分吧，另外还有新来跟我们两个CD 的NQ，他也出分了，15分，我怔住了，他要跟我强，我说你要这个干什么，你有FQ装备吗？
他说我也是二修的，他也是2修的的为什么不能要，我说你的防装能带这个盾吗，跟他说了很久，团队里面的人呢在TS 沸沸扬扬，我让他把它的防装穿出来，他穿出来KLZ +ZAM的FQ装备，我说你这不是搞笑下，难道你拿个折戟壁垒存着等你的防防装上来了再用吗，你有是2修又不能主动拿防装，团队里面的人能还是狒狒洋洋，很多人就说DKP 说话，都知道我的DKP比他低，大多数人就是说为什么他不能拿，为什么我非要这件装备，吵了很久，他的理由就是我有DKP我稳定，为什么我不能拿，呵呵 做为工会会长以及团长的我很恼火，跟我强不说，我密着他说：“算给我个面子，让给我行吗？你的装备基础没我好算是卖个面子给我”，当我密他这样说的时候，没有回答我，还是在团队里面说我有DKP 我就是要，为什么要我让。这时候真的很恼火，我就直接把他踢出工会了。我觉得这样的人真的没必要留在工会的，话说我自己不拿那装备也要烂在哪里。后来我还是给我自己了，我觉得始终这装备是我拿的没有一点说不拿的理由。
虽然我直接T他出工会是我一时气做出来的，但是如果当时是你的话 你能忍下去这口气吗。踢他肯定是我不对，但是后来遭到了工会全部的成员的指责，为什么要踢人，为什么要踢人，对于一个会长一个团队的团长，对于一个刚来2个CD 的QS，结果就是了解到QS本人是不想拿的，而是工会有个MS不知道什么时候跟我结仇了，但是因为QS 是他的同学结果就是团队的那个MS 在边上教唆着跟我抢这装备，后来遭到的就是全团人的职责，说实话这个工会的会长+这个团的团长真的做的很窝囊，很失败，带着兄弟们一齐从海山的第一个BOOS 开荒到TBC最后一个BOOS ，但是结果却是一个没有任何人情的一群人.
心寒了，当天晚上我就把工会给解散了，实在是让你伤心呀，悲哀呀，为自己的付出真的不值得，这么多个月来我也一直做到跟大家一样，从来没有给自己多加一分DKP，做为一个指挥做为一个团长我想问下那个工会能做到，拿每件装备没有任何的人情，从来就是凭DKP拿东西，到最后却是是这样的结果，真的人寒心，最然作为一个团长有责任带好团队，每天去看攻略去考虑问题，去招人，但是 都是团队是大家的，既然是大家，最让你伤心的话就是说你是一个团长你做的是应该的，凭什么呀，我拿的东西都是跟你们一样，我做的事情却是比你多很多倍，到头来却遭到这样的结果.
工会在哪个晚上我直接解散，解散后他们又重新建了一个工会，呵呵 更悲哀的是，他们在招人的时候喊出的口号“XXX工会因工会会长黑别人装备已经解散，现在踢出会长一个人，重组工会，招收XXX，本工会进度TBC全通”。看到这里真的是悲哀呀！
各位工会会长们，悲哀呀！！！你们谁能体会我现在的感受呀！
