上虞基地RAID物品分配解决方案（二）
（本文提供另类的RAID解决方案，不代表公会意见）
上一篇文章贴出以后，引起很大反响（呵呵，可能是17173上被拍砖最少的帖子；陶醉一下）。特别是得到了上虞基地各位老大和同仁的认同，在此表示感谢！同时对大家提出的问题以及现存RAID物品分配中存在的纠纷做一下分析（同时提高自己的管理水平）；
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因上一篇文章虽然可以解决大部分物品分配中的问题，但是操作繁琐效率低下，造成被游戏左右的感觉。这里提出另一种解决方案供大家参考：
总则：
1、 每次RAID一定要有规划（详细的），决不要临时拼凑；主要应包括以下几个方面：
（1）、RAID开始时间，预计结束时间，
（2）、需要人员数量，职业要求
（3）、作战方案（可以借用其他公会的成功经验）
（4）、指挥人员
（5）、备用人员的数量，职业要求；
2、 RAID组队要求：
（1）、RAID活动中，迟到X分钟内罚金XXG;X分钟内XXG,X分钟以后就不用参加了；早退不论时间罚金XXG;
（2）、所有备用人员不论是否使用（只要保证了随叫随到）每人XXG
（3）、RAID中出现的所有物品均属公会所有，若藏匿不报属贪污行为（RP恶劣）立即开除。
（4）、战斗进程中绝对禁止擅自行动（包括开箱子，挖矿，采药，掠夺尸体，开怪），一经发现视情节轻重及认错态度进行相应处罚；
3、 公会作用：
（1）、长期收购RAID用材料。通过价格杠杆平衡公会内部专业矛盾。
（2）、奖优罚劣，通过公会基金奖励对公会工作有贡献的人。
------------------------------唉！基本上还是废话，但是我们现在基本还未开始做--------------------
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DKP分数的定义：DKP等同于股票或者期货，它的性质应该是可转让，可兑现的，是有相应物质储备为基础的。假设你有10斤黄豆的“期货卷”你可以用它去换汽车，去换面包，实在换不出去你至少可以在一段时间后拿到10斤黄豆。（避免正分退出的遗憾，提供你提前消费的可能及避免物品浪费）也就是说公会相当于国家，DKP等于国债，拥有DKP的会员可以在适当的时候兑现。可以兑现成装备或者G。
DKP分数计算法则：
1、 结余法则。国家财政的总责“收大于支，略有盈余”；一个公会如果仓库里连1000G都拿不出来是比较丢人的，就像一个国家在突发事件发生的时候没有可以动用的资源。
2、 守恒法则。公会分配一个DKP出去，就应该有相应的物质储备在仓库，决不能少。
3、 有偿法则。个人可以捐款，但是使用会员物品一定要有偿。这样才可以持久，不然总是让个别几个人出钱出力早晚会出问题的。
这里我来做一个简易计算方法大家来看一看 ：
首先：推倒BOSS不加分，为什么？ 因为BOSS死掉对于物质来说没有产出。但是首次推倒BOSS对公会和整个RAID事件有积极的作用，因此公会应该予以奖励；建议：战斗指挥员5分，主力人员3分，其余人员2分（不要觉得分少，大家都加的，一起加100分和一起加1分没有任何区别）。所以推倒BOSS是公会的奖励，其来源应该是公会储备。
其次：所有的物品有底价，掉落装备按照武器40分,护具20分；衣服饰品,披风项链等所有职业都可以使用的为30分的价格起拍，若底价团队无人竞标，拾取绑定的由公会消化（属于经济萧条时期的国家行为），装备绑定的首先考虑在公会拍卖，如果卖不掉则在综合频道或AH卖掉，所有收入作为公会资金；一句话：任何时候不能降价销售，这是规避投机行为的有效手段（也可以规避腐败问题的产生）。请注意：公会人员不得交易/使用该物品，否则属投机行为。公会内部无人竞标的物品属于无效DKP，团队人员没有DKP的收入。拍卖所得DKP分数平均分配给参加人员。
第三：公会长期以1分=6G的兑换比率进行DKP收购，以1分=10G的比率出让；会员之间不得转让买卖DKP(包括一个人两个号)，很多人问为什么？银行的“贴现”在这里体现，（DKP是用来换装备的你要把它转换为流通货币当然要付出，只有通货才能流转，DKP不行）。当然要保证通货不膨胀，采用卖方市场的行为方式，即：有人“贴现”才能进行“售出”，贴现多少才能售出多少。
第四：为了确保DKP分能够促进公会RAID进程，鼓励大家经常参与RAID活动，首次参加活动的人员没有DKP分数，第二次按正常DKP分数的50%计算，第三次及三次以后才能正常获得DKP分数。
第五：装备分配以竞标为主，为避免恶性竞争及有G者为大的现象发生，所有物品100分封顶，出分一样则用ROLL来解决。
第六：鼓励竞争，主力队员的评定以“RP”为基础“智耐精敏力”为硬性指标，操作和意识相辅的方法确定；为不打乱DKP秩序，公会可以在“RP”没问题的前提下包装主力队员（属于**投资行为），但是所有装备分配制度不能因此改变；
第七：所有小的物品均以0.5分DKP的比例进行换取，会员要换购物品必需先要拥有DKP分数，不能直接使用G来购买。为什么？呵呵！好听一点就是为了鼓励大家参加RAID活动，不好听就是要赚那40%的差价。
第八：为鼓励开荒，前5次同一RAID过程所有人员有1.5倍的加成，多出的0.5由公会支出，折换成G放在库房，大家可以随时兑换（包括当掉BOSS的奖励同样处理）。
第九：所有RAID用耗材由公会支出具体数量由战斗指挥员核定，提前通知仓库管理员。
第十：公会作为**机构首先发行债卷（DKP）作为启动基金，建议首次1000分用于流转；呵呵！10000G呀！可惜其中6000G不能使用（用于兑换储备），可以使用的是4000G（如果不够用就再发行10000G）
重点（也就是我所说的“强人”策略）：
战斗指挥员（一至二人）：此岗位需要经验丰富，操作娴熟，在线时间充足的人来担任。其他的人只需要服从就可以了。（千万不要8000G投进去了没有产出，没有产出不要紧，公会再发行DKP债卷就没人买了）。
仓库管理员： 此岗位需要由一位心思细腻，责任心很强的人来担任，十分可靠（如果他携款潜逃，或者账号被盗，那就很惨了）同样要在线时间充足，当然大家要信任他。
纪律监察员： 铁面无私，敢于得罪人，富有正义感。
问题调解员： 建议由老大自己担任，做se716716tup se716716tup作“和事老”改善公会人员之间的关系。
----------------又是一个不眠之夜，欢迎大家广提意见--------我的QQ:361651606--------------------------
