首先，我简单介绍一下自己，我是一个玩SS的，因为进来SS在FB中的地位加强了，所以下FB的机会就多了，当然见识也就稍微多了一点。
最近，总能看到玩家们关于FB强力问题的讨论，我也看了不少人的文章和相关的跟帖，嗯~我也想说一下自己的看法。
（我是个语言比较激烈的人，但是为了能让我的这篇文章能够发表，我将会用很平直的语言来叙述。）
言归正传，首先，大家进来普遍反感而且反对的一个问题就是那些开组YX FB（当然也包括KLZ和其他G团）的人总是愿意招揽“强力”的队友来完成任务。下面我就以我个人的意见来分析一下。
1：“强力”。为什么那么多开组的人愿意在喊话的时候加上“强力”两个字，其实这也可能是一种习惯，一般当有人这样喊得时候，我根本不去想太多直接M过去就好，因为，强不强力是自己认识自己，不是要挂个招牌让别人认识你，而且，那些喊“强力”的人也基本不会问你的具体属性怎样（至少我很少碰到那些组进来就问属性的人！）估计也就是看看你的HP值粗略的估计一下而已，等见了面看一下，基本一身蓝就不再多说什么了。
2：喊“强力”有时也是出于恐惧,首先！我就往往是出于恐惧，因为，我这个人比较衰，一下FB就容易倒霉所以习惯性的叫“强力”，这无疑是人人都有的保险心理。毕竟如果碰到实在不行的人一起FB，弄得大家都不愉快是很不好的，既浪费了时间又糟蹋了心情。
3：有的地方的确需要“强力”！一般喊“牌子队”的玩家都是希望找到强力的队友~为什么？原因很简单，“牌子队”最注重的是效率而不是那些掉落，所以，当我们遭遇到这种情况的时候就不要抱怨了，毕竟追求是不一样的，如果没有一定的装备基础当然就效率不起来了...但如果不是的话，装备，意识过的去就可以了。
上面所说的只是简单的3种情况而以，还不足以概括所有。嗯，下面还要说一点别的问题。
有的朋友不喜欢“强力”风，是因为他们认为：
1：装备不能说明一切，操作和意识很重要！
2：一味的追求强力，对新人不公平！
3：强力的标准是什么？
等等
就这3点问题，我也发表一下建议。
的确，装备不能说明一切，这一点我深有体会，我又一次KLZ的经历，可以算是我KLZ最顺当的一次经历了，在那个团队里有一个做2T的战士，全身基本就是蓝装，有2~3件紫装大约，还有1绿的，但是，效果说明了一切，当时指挥就对我们说~“战士绝对没问题，手法一流，以前是扛过奈法的，如果有装备绝对是数一数二的人物。”效果的确也想团长所说的，战士拉怪真的很稳~！这就说明了第一个问题！
但是，这也要分情况说明，当一个团队需要DPS很效率的时候就必须要追求装备的高度，这时意识相对的需求就薄弱了（但是，OT输出是不可以的！！！最起码的认识还是要有的！！~）因为，就算你这时的意识再好也无法弥补输出上的不足，所以，对于第一点，我们要分情况而论！
对新人不公平，这个问题，我们要辩证得去看！每个人都是从新人过来的，也应经历应有的“历练”（不要遭到拒绝就JJWW的，组不组人必定是别人的自由，如果有些人觉得不公平大可自己开组~）我们真正应该做的是去顺应潮流而不是一味的去抱怨！因为那样根本好无用处，毕竟少数人的抱怨是无法改变现状的！所以~一步登天是不可能的（当然去去YXFB也不算什么登天哈~）不行就是不行！但是！要记住！你不可能永远不行！！要是想痛快！就要从点滴做起！！一步步让别人去认识你！让那些胆敢在拒绝你讽刺你的人都闭嘴！这才是我们要做的！！所以！要做好吃苦的准备！！！
强力的标准？这个我不能轻易断言，毕竟我的经验很有限~但是我想，这个标准是在时刻改变的！而我们要做的就是充满信心的去面对这将来的改变！！做好充分的准备！
唠叨了这么多，也不知道话有没有病句有没有说清楚。最后的最后我也想说一下我70之前以及刚到70后的经历~！
面对未来我总是比较恐惧的，尤其是70之前的那段时间，当时我还不知道去什么YX FB需要什么标准，但是，在那时的我的眼里，YX FB是个要求很高的地方，因此，为了能在70之后能够顺利的去，我可以说做了我自认为很充分的准备，但是这准备过程也是辛苦的。
记得，我是从68的时候开始刷荣誉装备的(有时候想想自己命也不错，刚好碰到S1开放的时代）主要就是跟着奥山UT队刷~
真的，我感觉做个刷子也不是件容易的事！每天每夜的重复那点事也是很枯燥很枯燥的，尤其是有时候还碰到人多排不进去的情况（跟逍遥奥山刷有时候70个人在一个UT里，难免没你的份儿），在不就是碰到耗场（一打就1个多小时还没多少荣誉。）有时候也可能半个多小时多没一个新场，总之，当刷子的滋味很苦涩...
就是为了攒荣誉拿那些装备可能每个刚到70的人都付出了艰辛！但是回报也应该是值得庆幸的，若果你刷到5件S1再穿上平时PT FB的蓝装和任务蓝装，你就可以去适应之后所说的了...
记住！每个人背后的成功都不是大风刮来的，学会尊重别人，学会吃点苦，学会少点抱怨！也许这一切问题也就不再是问题了！
留名处：2区 爱F SS 灵魂浪
